Un Directivo de Empresa del sector de la construcción y sectores adheridos con responsabilidades, debe conocer las obligaciones en materia de seguridad que afectan a su actividad profesional. Igualmente saber medir y calcular los costes de los posibles accidentes de trabajo para poder prevenir con eficiencia. Este es el objetivo principal de este corto pero no por ello necesario programa formativo para personal directivo de empresas relacionadas con la construcción. Valido para personal Directivo del METAL que trabaja en obras de construcción.
Orientado a directivos, gerentes y mandos responsables de empresas de construcción y sectores adheridos, así como a personal directivo del metal que desarrolla su actividad en obras. Interesa a quienes deben conocer sus obligaciones preventivas y disponer de la formación exigida por el convenio.
Este curso te prepara para integrar la prevención en la gestión de empresas de construcción y metal, conocer las obligaciones y responsabilidades de la dirección, organizar y planificar la actividad preventiva, calcular los costes de los accidentes y aplicar los conceptos de cumplimiento operativo y legal.
Dirigido a directivos y personal con responsabilidades en empresas del sector de la construcción y sectores adheridos, incluido el personal directivo del metal que trabaja en obras. Especialmente indicado para quienes necesitan la formación preventiva recogida en los convenios de construcción y metal.
Aprendizaje 100% online : Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual : Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado : El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial, Bachillerato, Grado Universitario, Máster Oficial Universitario y Doctorado). Se trata, por tanto, de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición, actualización y desarrollo de competencias, conocimientos, habilidades y aptitudes de carácter profesional.
Esta formación podrá ser baremable como mérito en bolsas de trabajo, concursos y procesos selectivos, de acuerdo con los criterios establecidos en cada convocatoria.
Asimismo, los cursos realizados podrán aportarse como formación no formal en el procedimiento de acreditación de competencias profesionales (Acredita), junto con la experiencia laboral y el resto de evidencias exigidas por la administración competente. La superación de esta formación no implica, por sí sola, la obtención de una acreditación oficial ni de un Certificado Profesional.
Al finalizar la formación, el alumno recibirá el diploma o certificado correspondiente al programa cursado, emitido por la entidad formativa responsable del itinerario.
La titulación acredita la superación de la formación realizada e incluye los datos identificativos del alumno, el programa formativo, la duración y la fecha de expedición.
Según el tipo de formación, la certificación podrá corresponder a:
- Diploma de Aprovechamiento.
- Certificado de Formación.
- Certificado Universitario (cuando proceda).
- Certificado Profesional o Acreditación Oficial, en aquellos programas que así lo contemplen.
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